第一條 目的
本系為培養學生專業能力，鼓勵學生考取專業證照提昇就業競爭力，特訂定「銘傳大學應用統計與資料科學學系學生考取專業證照獎勵辦法」（以下簡稱本辦法）。
第二條對象
本辦法獎勵之對象，為本系學生在學期間取得相關專業證照者，檢具相關證明文件，向本系申請獎勵金。
第三條 獎勵標準與證照類別
各類專業證照獎勵標準依證照取得難易程度給予獎勵。本辦法獎勵證照之種類及項目，以本系公告內容為主，各類證照分級表詳參附表「銘傳大學應用統計資訊學系專業檢定暨證照獎勵分級表」。
第四條 申請時程及核發方式
依本辦法申請證照獎勵金，應於每學期結束前，檢具下列資料向本系提出申請。
一、填寫「銘傳大學應用統計與資料科學學系專業證照獎勵申請表」。
二、證照考取證明文件影本(證照影本或證照考試成績單影本)，並提供正本以供查核後發還。
三、證照報名繳費收據。
第五條 經費預算
本辦法之獎勵金上限額度，得視本系學年度經費預算予以調整。實際核發金額及獎勵名額之增減，以核定之獎勵經費額度為限，獎勵名額依學生申請時間順序為主。
第六條 限制條件
同一證照或已領取本校其他相關獎勵證照取得之獎助學金，不得重複申請獎勵金。若經查證有重複申請或不實偽造之情事，除收回獎勵金外，並依校規處置。
第七條 實施
「銘傳大學應用統計資訊學系專業檢定暨證照獎勵分級表」之修訂，經系務會議核定後公布。本辦法經本辦法經系務、院務會議通過，報請院長核定後發布實施，修正時亦同。
電腦資訊類
- 行政院勞委會職業訓練局電腦軟體應用證照（乙級）
- TQC-DA（Database Application）資料庫應用類：
a. Access證照
b. MySQL證照
- TQC-PD（Programming Design）程式設計類：
a. VB程式設計證照
b. VB軟體開發證照
- MCAS認證：
a. Word2007
b. Excel2007
c. Access2007
語文類
- 全民英檢（GEPT）：中級初試（含）以上
- 多益測驗（TOEIC）：550分（含）以上
- 網路化托福考試（TOEFL–iBT）：iBT52分（含）以上
- 大學校院英語能力測驗（CSEPT）：
a. 第一級：170分（含）以上
b. 第二級：150分（含）以上
- 雅思測驗（IELTS）4.5（含）以上
- 外語能力測驗（FLPT–English）：聽、讀、寫三項總分195分（含）以上
- 劍橋大學國際商務英語能力測驗（BULATS）LEVEL2：50（含）以上
統計專業類
- SAS認證：
a. SAS Certified Base Programmer
b. SAS Certified Advanced Programmer
c. SAS Certified webAF Developer：Server–side
- 中華民國品質學會：
a. 品質技術師
b. 品質工程師
c. 可靠度工程師
- 網中國工業工程學會：品質管理技術師
- 中華資料採礦協會：初級資料採礦分析師
- 美國精算考試
- 數據分析師證照：
a. Statistical Knowledge Today國際認證
b. Data Power Today國際認證
c. Data Analysis Using Excel 國際認證
- Big Data證照：
a. Big Data Knowledge Today國際認證
b. R Language Today國際認證
c. SAS KnowledgeToday國際認
- 請填寫「專業證照獎勵金申請表」。
- 請將『學生證』與『身份證』正、反面影本浮貼於申請表正面下方空白處。
- 請將『證照影本』、『繳費收據』附於此申請表後方。
- 請將填寫完畢後之『申請表』、『證照影本』、『繳費收據』一同繳交給怡君秘書審核。
- 審核後將公告通過名單及領取獎勵金之時間於系網上，請有申請獎勵金的同學自行隨時注意系網上是否已公告通過名單，並請依規定時間內前來領取獎勵金，超過時間將收回獎勵金。
- 領取獎勵金前請先將證照掃描檔上傳至學生資訊系統內，上傳步驟請參考附檔，確認上傳無誤後才可領取獎勵金。
| 「專業證照獎勵金」申請表 |  |
| 證照獎勵上傳步驟 | |
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| Data Power Today | Data Analysis Using Excel | Statistical Knowledge Today | R Language Today | Python Language Today | SAS Knowledge Today | 調查與研究 | 中國工業工程學會品質管理技術師證照 | 中華資料採礦協會初級資料採礦分析師 | ERP | 跨境電商 |
| 108 | 13 | 6 | 0 | 4 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 |
| 109 | 1 | 1 | 11 | 5 | 6 | 3 | 0 | 0 | 75 | 0 | 0 |
| 110 | 4 | 0 | 6 | 16 | 0 | 6 | 0 | 3 | 68 | 10 | 0 |